求人案内一覧

  1. 博多で大人気二◯加屋長介東京2号店目!!「二〇加屋長介大手町店」
  2. 今後大注目の新虎通りに新しくオープンする話題の商業施設内レストラン!マネージャー候補/[正社員]
  3. 今後大注目の新虎通りに新しくオープンする話題の商業施設内レストラン!シェフ候補・料理長/[正社員]
  4. ブルックリン発、ハイエンドコーヒーショップ 店長【渋谷】
  5. 2014年にパリで誕生した シュークリーム専門店 クリーム製造【青山】
  6. アパレル企業が手掛けるカフェ 店長【関西エリア】
  7. アパレル企業が手掛けるパンケーキショップ 店長【神奈川】
  8. アパレル企業が手掛けるパンケーキショップ 店長【埼玉】
  9. アパレル企業が手掛けるパンケーキショップ 店長【都内】
  10. セレクトショップがプロデュース デリカテッセン キッチンスタッフ【青山】
  11. パリ随一の職人が手がけるヴィエノワズリー専門店 店長【青山店】
  12. 大手アパレルセレクトショップが手掛けるブーランジェリー 店長【都内】
  13. 大手アパレルセレクトショップが手掛けるブーランジェリー パン製造【都内】
  14. 大手アパレルセレクトショップが手掛けるブーランジェリー パン製造【名古屋】
  15. 大手アパレルセレクトショップが手掛けるブーランジェリー 販売スタッフ【都内】
  16. 駅近♪七里ヶ浜の海に最も近い 「絶景ドライブインカフェ」【シェフ/キッチン担当】】
  17. あの“世界一の朝食” billsが二子玉川にOPEN!【マネージャー/店長候補】
  18. あの“世界一の朝食” billsが二子玉川にOPEN!【ホールサービススタッフ】
  19. シドニーで人気のイタリアンが表参道に上陸!“FRATELLI PARADISO”【サービス・接客スタッフ】
  20. シドニーで人気のイタリアンが表参道に上陸!“FRATELLI PARADISO”【ソムリエ】
  21. INTERSECT BY LEXUS(インターセクトバイレクサス)【バー/サービススタッフ】
  22. INTERSECT BY LEXUS(インターセクトバイレクサス) 【キッチン/調理スタッフ】
  23. INTERSECT BY LEXUS(インターセクトバイレクサス)【マネージャー候補】
  24. カフェメニュー企画開発【大手アパレル/セレクトショップ】
  25. カフェ&レストランの販促VMDスタッフ【大手アパレル/セレクトショップ】
  26. 渋谷の街を見渡す開放的なカジュアルイタリアンレストラン”THE THEATRE TABLE(シアターテーブル)【マネージャー:店長候補】
  27. 渋谷の街を見渡す開放的なカジュアルイタリアンレストラン”THE THEATRE TABLE(シアターテーブル)【シェフ候補】
  28. イスラエル発、NYで大人気のチョコレートバー【カフェパティシエ・キッチンスタッフ】

採用フローについて

採用フロー
  • 1当求人よりエントリー・受付確認
  • 2選考・面接
  • 3研修期間
  • 4入社
応募方法
求人情報をお読みいただきありがとうございます。「働いてみたい!」という方は応募するボタンよりエントリーください。
応募後のプロセス
応募内容を確認後、追って採用担当より、ご連絡いたします。今しばらくお待ちください。
代表問い合わせ先
採用担当:03-5786-1210(平日10:00~18:00)
メールアドレス:info-food@dap-web.com

採用フローについてはこちら

セレクトショップがプロデュース デリカテッセン キッチンスタッフ【青山】

独自の視点で編集された、ファッションやフード、カルチャーにおける
新しいスタンダードを南青山から発信するコンセプトSHOP。
そこでデリカテッセンを提供するお仕事です。

キッチン業務全般をお任せ致します!

勤務地
東京/青山
勤務時間
実働8時間 ※各店舗営業時間内(シフト制)
休日
年間休日116日(月間公休日数9日~10日)
応募資格
※学歴不問、資格不問
※調理経験者
※調理専門学校卒業者優遇
※栄養士、フードコーディネーター経験者優遇
給与
月給:180,000円~350,000円
※前職給与、経験などを考慮し、当社規定にて決定
※残業代全額支給(管理職は役職手当を支給)

【給与例】
●社員(入社1年目)
月収20.5万円+時間外手当+賞与
年収350万円~
仕事内容
【キッチン】
旬の野菜にスーパーフードやグレインズなどを掛け合わせた新しい発見のあるこれからの時代のデリを作ります。
■サラダやデリの調理
■ショーケースへのサラダやデリの補充 など
【トレーニング】
アルバイト育成、評価
【マネジメント】
人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上
備考
【待遇】
昇給年1回・賞与年2回・時間外手当・役職手当・交通費・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・財形貯蓄・社内割引・契約保養所

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